<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.0 Transitional//EN">
<HTML><HEAD>
<META http-equiv=Content-Type content="text/html; charset=iso-8859-1">
<STYLE></STYLE>

<META content="MSHTML 6.00.2600.0" name=GENERATOR></HEAD>
<BODY id=MailContainerBody 
style="PADDING-LEFT: 10px; FONT-WEIGHT: normal; FONT-SIZE: 10pt; COLOR: #000000; BORDER-TOP-STYLE: none; PADDING-TOP: 15px; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: Verdana; BORDER-RIGHT-STYLE: none; BORDER-LEFT-STYLE: none; TEXT-DECORATION: none; BORDER-BOTTOM-STYLE: none" 
leftMargin=0 topMargin=0 acc_role="text" CanvasTabStop="true" 
name="Compose message area"><?xml:namespace prefix="v" /><?xml:namespace prefix="o" />
<DIV>
<DIV>After the Wagner Act was passed (although Staughton Lynd and others think 
that this was entirely a co-optive piece of legislation,&nbsp;others think it 
was the most radical legislation of the New Deal), business immediately began to 
fight against it.&nbsp; First business leaders urged companies to ignore the 
Act, thinking that it would be found unconstitutional.&nbsp; Then they began to 
attack the NLRB as a den of radicals and managed to get congressional hearings 
on the NLRB and some changes in NLRB personnel (BTW, the AFL cooperated in these 
efforts).&nbsp; Then they moved to the states and got state legislators to enact 
anti-union laws, most notable of which were what are now known as right-to-work 
laws.&nbsp; The war period muted the business attack on the Wagner Act, but 
after the war it began in earnest, with bad results for workers.</DIV>
<DIV>&nbsp;</DIV>
<DIV>Michael Yates</DIV>
<DIV>&nbsp;</DIV>
<DIV>&nbsp;</DIV>
<DIV>Message: 1<BR>Date: Mon, 5 Apr 2004 16:54:45 -0400<BR>From: Doug Henwood 
&lt;<A href="mailto:dhenwood@panix.com">dhenwood@panix.com</A>&gt;<BR>Subject: 
Re: [lbo-talk] Re: Paul Felton: Open Letter to Progressive<BR>Democrats<BR>To: 
<A href="mailto:lbo-talk@lbo-talk.org">lbo-talk@lbo-talk.org</A><BR>Message-ID: 
&lt;<A 
href="mailto:p05200f0bbc97779ce593@[192.168.0.196">p05200f0bbc97779ce593@[192.168.0.196</A>]&gt;<BR>Content-Type: 
text/plain; charset="us-ascii" ; format="flowed"<BR><BR><A 
href="mailto:uvj@vsnl.com">uvj@vsnl.com</A> wrote:<BR><BR>&gt;Carrol Cox 
wrote:<BR>&gt;<BR>&gt;&gt;&nbsp; To respond first to Ulhas's last question: "Is 
it the drive for higher<BR>&gt;&gt;&nbsp; profitability that behind this 
programme?" The answer is tautological,<BR>&gt;&gt;&nbsp; of course, that's what 
being a capitalist class _means_.<BR>&gt;<BR>&gt;The question was specific to 
the US capitalism. The European and Japanese<BR>&gt;capitalisms have not found 
it necessary (or possible) to think of the<BR>&gt;rollback of the the entire 
framework of civil rights and the welfare state,<BR><BR>My friend Kim 
Phillips-Fein is doing a diss for the Columbia history <BR>department on biz 
reactions to the New Deal. In a phrase, her <BR>argument (based on lots of 
archival research) is that the U.S. <BR>business class *never* accepted the New 
Deal, and once WW II was <BR>over, set about undoing it. They were pretty 
marginal in politics <BR>until the 1970s, but now they've pretty much won the 
battle.<BR><BR>Doug<BR></DIV></DIV></BODY></HTML>